濟(jì)啤集團(tuán)召開(kāi)“雙招雙引”工作推進(jìn)會(huì)

9月6日，濟(jì)啤集團(tuán)召開(kāi)“雙招雙引”工作推進(jìn)會(huì)，傳達(dá)貫徹集團(tuán)“雙招雙引”工作調(diào)度會(huì)暨“揭榜掛帥”啟動(dòng)會(huì)精神，安排部署公司下一步“雙招雙引”工作。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)周雷主持會(huì)議。

會(huì)議學(xué)習(xí)了集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)兼國(guó)欣文旅董事長(zhǎng)高洪雷在“雙招雙引”工作調(diào)度會(huì)暨“揭榜掛帥”啟動(dòng)會(huì)上的講話精神，總結(jié)公司今年以來(lái)“雙招雙引”工作取得的成績(jī)，系統(tǒng)分析存在的問(wèn)題和不足，制定下一步工作目標(biāo)和具體推進(jìn)措施。

周雷指出，一是把握當(dāng)前形勢(shì)，提升思想認(rèn)識(shí)，高度重視“雙招雙引”工作，特別要在爭(zhēng)取政府無(wú)償資金和招才引智方面實(shí)現(xiàn)新突破。二是細(xì)化工作目標(biāo)，壓實(shí)工作責(zé)任。進(jìn)一步梳理和研究政策，制定工作目標(biāo)，拿出具體措施，全力推進(jìn)落實(shí)。三是將工作部署要求傳達(dá)到每一名員工，充分調(diào)動(dòng)員工積極性，進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，探索有效途徑，做到人人背指標(biāo)，個(gè)個(gè)扛任務(wù)。四是加大考核力度，完善考核辦法，細(xì)化考核措施，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲機(jī)制，把考核壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，確保成效顯著，全力推動(dòng)公司“雙招雙引”工作再上新臺(tái)階。

公司班子成員、相關(guān)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

（文、圖/李勇)